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NOVEDADES

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Políticas Públicas de Igualdad de Oportunidades. Plazas Libres
de Administrador Gestión Planes Formativos - miércoles, 6 de octubre de 2021, 08:04
 

Últimas Plazas en curso de Igualdad de Oportunidades y Lenguaje no Sexista

Un año mas, la FMRM programa dentro de su Plan de Formación Continua, un curso dedicado a Políticas Públicas de Igualdad de Oportunidades.

Al igual que en años anteriores, tanto esta acción formativa, como aquella que aborda el Uso no sexista del lenguaje proporcionan al alumnado una oportunidad de conocer aquellos aspectos mas relevantes que las políticas públicas en igualdad pueden proporcionar a la población, acercando la administración al ciudadano y haciendo un uso mas racional y equilibrado de nuestros recursos.


210303 Estabilización Del Personal Temporal En Las Administraciones Locales

Fecha de inicio

05/10/2021
Fecha de fin

30/10/2021
Horas Presenciales

-
Horas Online

21h
Horario

Tres sesiones presenciales
Días 6, 13 y 20 de octubre
17:00 a 20:00 horas
Lugar

Sede FMRM
Pz. Mayor s/n Bajo
Murcia
Imparte

José Francisco Martínez León
Incidencias

-

Guía Didáctica:
Descripción

Estabilización Del Personal Temporal En Las Administraciones Locales

Objetivos

Facilitar a los ayuntamientos instrumentos organizativos actualizados a su realidad, y reduzcan lo máximo posible la situación anómala de empleo que padezcan, en especial mediante la aprobación de Relaciones de Puestos de Trabajo (RPT) que permitan ordenar la situación del empleo público local

Contenidos


Problemas y desafíos en la gestión del personal de las entidades locales

Comprensión del modelo de empleo público. Fuentes reguladoras y Clases de Personal.

Relaciones de puestos de trabajo y plantillas presupuestarias

Planes de empleo y otros sistemas de racionalización



Perfil del destinatario

Personal relacionado con el departamento de Recursos Humanos


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